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人事管理技能培训 辞退员工管理与辞退面谈技巧培训
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人力资源管理类培训 直线经理的人力资源管理培训    
人力资源管理类培训 直线经理的人力资源管理培训
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
直线经理的人力资源管理人力资源管理并不仅仅是人力资源部门的事情，更需要企业高层及直线经理的配合与支持！培训目标: 本训练协助直线经理经理能够： 了解直线经理在企业人力资源管理中所扮演的角色及责任 概略明了选、育、用、留之各项人力资源作业 掌... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 人力资源管理师（二级）    
国家职业资格认证培训 人力资源管理师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
1 培训目的： 人力资源管理作为一种职业，是值得我们终身付出的，从很多成功的企业来看，人力资源管理 科是企业发展战略达成的重要支撑和资源保障。但是目前许多人力资源管理部在企业中的位置很尴 尬，还没有进入状态，我们的培训主要是想提升人力资... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理企业人力资源管理师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理企业人力资源管理师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
1 培训目的： 人力资源管理作为一种职业，是值得我们终身付出的，从很多成功的企业来看，人力资源管理 科是企业发展战略达成的重要支撑和资源保障。但是目前许多人力资源管理部在企业中的位置很尴 尬，还没有进入状态，我们的培训主要是想提升人力资... [查看更多] [查看企业信息]
人事管理技能培训 辞退员工管理与辞退面谈技巧培训    
人事管理技能培训 辞退员工管理与辞退面谈技巧培训
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
课程目的： 本培训会将针对辞退员工的实际案例进行剖析，对辞退员工面谈的技巧及企业相应的管理措施等的热点难点问题，做深入的探讨。同时为您提供一个与国家劳动政策法规及仲裁专家及专业劳动争议咨询公司进行自由交流与切磋的机会和空间。 本次培训会... [查看更多] [查看企业信息]
管理技能培训 建设高绩效团队培训    
管理技能培训 建设高绩效团队培训
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
--------------------------------------------------------------------------------建设高绩效团队课程目的：1、建设企业的团队精神，增加企业的凝聚力、活力；2、改善管理人员的管理素质，改变观念，定位人生与价值，强化职业道德意识；3、改善企业内部上... [查看更多] [查看企业信息]
经营管理类培训 职业经理的十项管理训练    
经营管理类培训 职业经理的十项管理训练
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
执行力的金牌课程——《职业经理的十项管理训练》 CEO为什么会失败呢？20%是CEO自己错了，因为他的战略错了！80%还是CEO错了，因为他的执行层错了 ABB公司名誉主席巴尼维克甚至说，成功是5%的战略加95%的执行。 经理人缺乏管理执行能力，有多少CEO眼睁睁地看着... [查看更多] [查看企业信息]
生产运作管理类 六西格玛管理导入培训    
生产运作管理类 六西格玛管理导入培训
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
【六西格玛管理导入培训】 不管你的公司有多大，从事何种生意，决策总是例行的工作。但是许多决策者只是根据直觉或者经验来判断。六西格玛方法是把将要解决的问题量化，一旦量化后，统计数字就可以被用来衡量成败得失的可能和大小。残次品、不正确的发货、浪费... [查看更多] [查看企业信息]
管理技能类 专业秘书课程培训    
管理技能类 专业秘书课程培训
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
一、概述秘书是老板决策的最佳守门人，好的秘书可以让老板无后顾之忧。因此，一位善解人意的秘书，是每一老板迫切需要与期望的。因此如何成为一位优秀的秘书，是每一位秘书朋友的目标。然而，要成为一位优秀的秘书，是必须拥有十八班武艺。二、课程效益本课程之... [查看更多] [查看企业信息]
企业内训课 企业全面经营决策技能实战模拟培训    
企业内训课 企业全面经营决策技能实战模拟培训
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
《企业全面经营决策技能实战模拟》 课程内容: 早知如此，何必当初！作为企业高层，最可怕的不是丢掉某个市场或客户，而是犯重大的方向性决策错误。《决战商场》（策略版）将带领您在模拟沙盘上推演经营思路，发现经营症结，成为真正具有战略眼光的领导者。1 整体... [查看更多] [查看企业信息]
企业内训课 管理技能特训培训    
企业内训课 管理技能特训培训
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
【管理技能特训营】 首先要欢迎您准备参与此次的管理力强化研修活动，不知您是否已把自己倒空，做好学习的准备？ 基于组织的成长、人数的增加，管理活动才开始日显其重要，人就是企业的基石，管理就是要把这些平凡的砖石，盖成不凡的城堡；然而人是最复杂的，人... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 企业培训师（二级）    
国家职业资格认证培训 企业培训师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
【项目背景】 为了进一步推进我国职业资格证书制度建设,提高企业职工教育和培训工作人员的素质,根据<<中国人民共和国劳动法>>和职业技能鉴定的有关规定,国家人力资源和社会保障部从2003年下半年开始,在北京,广东部分地区及行业组织开展... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 企业文化师(二级）    
国家职业资格认证培训 企业文化师(二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
【项目背景】 为在全社会范围内规范企业文化管理人员的职业行为和职业能力，保证这支人才队伍的健康成长和发展，国家劳动和社会保障部根据国家职业资格证书制度，适时制定并颁布了《企业文化师国家职业标准》。 该《标准》将企业文化师定义为“从事企业文化... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理企业培训师(三级）    
国家职业资格认证培训 助理企业培训师(三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
【项目背景】 为了进一步推进我国职业资格证书制度建设,提高企业职工教育和培训工作人员的素质,根据<<中国人民共和国劳动法>>和职业技能鉴定的有关规定,国家人力资源和社会保障部从2003年下半年开始,在北京,广东部分地区及行业组织开... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 物业管理员（四级）    
国家职业资格认证培训 物业管理员（四级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
【项目背景】 根据中华人民共和国劳动和社会保障部六号令（2000年3月16日发），自2000年7月1日起实施《招用技术工种从业人员规定》，规定用人单位招用技术工种的劳动者，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用，物业管理人员属于持证就业的目录。为适应劳动... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理物业管理师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理物业管理师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
行业前景： 目前房地产发展迅猛，从而物业管理人员的需求随之增加。物业管理这一行业发展空间无限！ 培训教材： 《物业基础知识》、《物业管理员》、《助理物业管理师》、《物业管理师》。 培训目标： 完善学员理论知识，提高操作技能和应试能力，考试通过并获得相应... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 物业管理师（二级）    
国家职业资格认证培训 物业管理师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月30日
【项目背景】 根据中华人民共和国劳动和社会保障部六号令（2000年3月16日发），自2000年7月1日起实施《招用技术工种从业人员规定》，规定用人单位招用技术工种的劳动者，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用，物业管理人员属于持证就业的目录。为适应劳动... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 高级营销师（一级）    
国家职业资格认证培训 高级营销师（一级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】 随着我国市场经济的发展，企业的生存与发展取决于市场营销体系和营销策略。企业营销运作水平的高低取决于营销队伍素质的高低，社会上虽有规模巨大的营销队伍，但真正受过系统训练的营销人员比例却很小，优秀营销人才的缺乏成了制约企业发展的第... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理营销师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理营销师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】 随着我国市场经济的发展，企业的生存与发展取决于市场营销体系和营销策略。企业营销运作水平的高低取决于营销队伍素质的高低，社会上虽有规模巨大的营销队伍，但真正受过系统训练的营销人员比例却很小，优秀营销人才的缺乏成了制约企业发展的第... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 营销师（二级）    
国家职业资格认证培训 营销师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】 随着我国市场经济的发展，企业的生存与发展取决于市场营销体系和营销策略。企业营销运作水平的高低取决于营销队伍素质的高低，社会上虽有规模巨大的营销队伍，但真正受过系统训练的营销人员比例却很小，优秀营销人才的缺乏成了制约企业发展的第... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理企业文化师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理企业文化师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】“一流的企业文化造就一流的企业，一流的企业文化需要一流的企业文化师”在新经济条件下、文化已成为企业的灵魂；企业文化是企业最重要的无形资产，是推动企业持续成长、高速运转的强大精神力量。没有企业文化的创新，再高明的管理手段也难以成功。企... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 企业文化师（二级）    
国家职业资格认证培训 企业文化师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】“一流的企业文化造就一流的企业，一流的企业文化需要一流的企业文化师”在新经济条件下、文化已成为企业的灵魂；企业文化是企业最重要的无形资产，是推动企业持续成长、高速运转的强大精神力量。没有企业文化的创新，再高明的管理手段也难以成功。企... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理企业培训师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理企业培训师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】经济全球化的今天，经济的竞争，企业的竞争，实质上就是人才的竞争，是从有形资本的竞争转化为无形资本的竞争。如今，劳动者素质已不能适应社会经济和企业发展的新需求，严重地制约着我国经济形势的发展。因此，全面提高劳动者素质，提高企业竞争的能... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 企业培训师（二级）    
国家职业资格认证培训 企业培训师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】经济全球化的今天，经济的竞争，企业的竞争，实质上就是人才的竞争，是从有形资本的竞争转化为无形资本的竞争。如今，劳动者素质已不能适应社会经济和企业发展的新需求，严重地制约着我国经济形势的发展。因此，全面提高劳动者素质，提高企业竞争的能... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理项目管理师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理项目管理师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】项目管理（Project Management）国家职业资格认证是劳动和社会保障部在全国范围内推行的四级项目管理专业人员资质认证体系的总称。它共分为四个等级，项目管理员、助理项目管理师、项目管理师、高级项目管理师，每个等级分别授予不同级别的证书。项目... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 项目管理师（二级）    
国家职业资格认证培训 项目管理师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】项目管理（Project Management）国家职业资格认证是劳动和社会保障部在全国范围内推行的四级项目管理专业人员资质认证体系的总称。它共分为四个等级，项目管理员、助理项目管理师、项目管理师、高级项目管理师，每个等级分别授予不同级别的证书。项目... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 物业管理师（二级）    
国家职业资格认证培训 物业管理师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【培训对象】物业管理从业人员和准备从事物业管理工作的人员。 【报考条件】物业管理师（国家职业资格二级）（具备以下条件之一者）：(1) 取得本职业助理物业管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业物业管理师正规培训达规定标准学时数，并... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理人力资源管理师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理人力资源管理师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【培训对象】企业经理、人力资源部总监、 企事业单位在岗或有志从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪资福利管理、劳动关系协调等工作的专业管理人员。 【报考条件】助理企业人力资源管理师（三级，高级）1、连续从事本职业工作6年以上；2、取得本职业四级... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 人力资源管理师（二级）    
国家职业资格认证培训 人力资源管理师（二级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【培训对象】企业经理、人力资源部总监、 企事业单位在岗或有志从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪资福利管理、劳动关系协调等工作的专业管理人员。 【报考条件】企业人力资源管理师（二级，技师级）1、连续从事本职业工作13年以上；2、取得本职业三级企... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 高级人力资源管理师（一级）    
国家职业资格认证培训 高级人力资源管理师（一级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【前 言】 人力资源是企业的根本资源，人力资本是企业的第一资本。国家劳动和社会保障部为提升从事人力资源管理人员的业务水平和专业能力，制定并颁布了《企业人力资源管理人员国家职业标准》，要求该岗位的专业管理人员须持证上岗。 国家劳动和社会保障部... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 助理物业管理师（三级）    
国家职业资格认证培训 助理物业管理师（三级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【培训对象】 物业管理从业人员和准备从事物业管理工作的人员。 【报考条件】助理物业管理师（国家职业资格三级）（具体以下条件之一者）： (1) 取得本职业物业管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业助理物业管理师正规培训达规定标准... [查看更多] [查看企业信息]
国家职业资格认证培训 物业管理员（四级）    
国家职业资格认证培训 物业管理员（四级）
产地：亚洲-中国-广东省-深圳市|更新日期：2009年4月24日
【培训对象】 物业管理从业人员和准备从事物业管理工作的人员。 【报考条件】物业管理员（具备以下条件之一者）：(1) 在本职业连续工作1年以上，经本职业物业管理员正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；(2) 在本职业连续工作2年以上；(3) 取得本专业或... [查看更多] [查看企业信息]